El análisis de trabajos es una instrumento crucial para cualquier organización que busque mejorar su desempeño. Este proceso holístico permite definir las responsabilidades fundamentales de un empleo, las competencias demandadas, y las aspectos del contexto de actividad. Mediante una técnica bien estructurada, incluyendo estudio directa, diálogos con empleados y la https://tealbookmarks.com/story21066797/estudio-de-puesto-documento-profunda-y-proceso